可持续的Utz集团
我们承诺
Utz集团各公司植根于当地但全球互联。我们参与当地的社会和文化事业。各地子公司为员工及其家人和国际员工举办的活动增强了我们的全球凝聚力。我们尤其注重整合和帮助我们所在地区的社会弱势群体。
Utz家族和所有其他股东对于Utz都非常重要，而且与Utz关系密切。我们寻求与客户建立长期关系，并进一步扩大与他们的关系。Utz一直非常重视培训和继续教育。70多年来，我们一直在全球培训专业技术人员，为我们的年轻人创造了前景和就业机会。
连续性是成功的一个因素
我们通过专业培训和工艺及技术的持续改进来保持长期的竞争力。通过这种方式，我们为所有利益相关方创造了稳定的就业和长期前景。
我喜欢在Utz工作，因为这里非常注重公平的工作条件，不仅是工作本身，还有可持续性。公司还注重工作和生活的平衡，尊重员工。好的工作环境就应该是这样的!
我们的合作伙伴
Utz始终拥有强烈的环保意识。真正的生态意味着碳中性。为了逐渐的接近这一目标，我们与Myclimate基金会密切合作。Myclimate专家的专业知识和通过认证的保护项目使我们现在已经可以提供某些碳中性的Utz产品。我们的气候战略还向我们展示了未来以完全碳中性的方式生产可重复使用的物流器具的方法。Utz的员工、董事会和股东完全致力于实现这些气候目标。
© Georg Utz Holding AG